Databáze strategií - Portál strategických dokumentů v ČR
☰
DOKUMENTY
mezinárodní
národní
regionální
KRAJ LIBERECKÝ
strategické dokumenty
rozpočty a finance
ukazatele / indikátory
odpovědnosti
oblastní
místní
ODKAZY
eMetodika přípravy veřejných strategií
externí databáze
základní informace a kontakty
zaslat DOTAZ / NÁMĚT
Často kladené dotazy
vstup do terminálu
Portál strategických dokumentů v ČR
základní informace a kontakty
..vyberte místo
DOKUMENTY
mezinárodní
národní
regionální
KRAJ LIBERECKÝ
strategické dokumenty
rozpočty a finance
ukazatele / indikátory
odpovědnosti
oblastní
místní
ODKAZY
eMetodika přípravy veřejných strategií
externí databáze
Zaslat DOTAZ / NÁMĚT
Často kladené dotazy
vstup do terminálu
Portál strategické práce
Metodika přípravy veřejných strategií
Databázi pro
MMR
zajišťuje
NSZM
na platformě infosystému
DATAPLÁN
KRAJ LIBERECKÝ
www stránky
web ke strategiím
KRAJ LIBERECKÝ
Info
Ke stažení
Zobrazení dokumentu
Vazby
Téma
Zobrazení:
Struktura
Detailní
Tabulkové
Sloupcové
Schéma
Názvy hierarchických úrovní
1.
"Priorita"
1.
1
"Opatření"
OBSAH
Strategický plán rodinné politiky Libereckého kraje 2019-2023
Strategický plán rodinné politiky Libereckého kraje 2019-2023
1.
Subjekty rodinné politiky
1.1
Vytvoření sítě aktérů v oblasti rodiny
1.2
Podpora organizací poskytující služby pro rodiny s dětmi
1.3
Podpora zavádění rozšířených forem rodinných slev
2.
Slaďování rodinného a pracovního života
2.1
Metodická podpora při slaďování rodinného a pracovního života
2.2
Podpora dalšího rozvoje prorodinných opatření v příspěvkových organizacích kraje
2.3
Podpora kapacitní dostupnosti předškolního vzdělávání
2.4
Zajištění kapacity školních družin
2.5
Rozvoj volnočasových aktivit
3.
Podmínky pro rodiny
3.1
Rozvoj cyklostezek
3.2
Prevence v oblasti bezpečné dopravy
3.3
Podpora a rozvoj bezbariérových přístupů u kulturních zařízení
3.4
Podpora zdravého životního stylu rodin
3.5
Podpora budování mezigeneračních vztahů
3.6
Podpora specifické primární prevence
4.
Institucionální zajištění rodinné politiky
4.1
Zajištění nezávislých externích analýz k RP v LK
4.2
Zajištění místa koordinátora rodinné politiky v organizační struktuře KÚ LK
4.3
Zavádění opatření na podporu rodinné politiky na úrovni kraje a obcí
4.4
Vytvoření dotačního programu na podporu prorodinných aktivit
4.5
Propojování a koordinace aktivit zaměřených na rodiny s dětmi
4.6
Spolupráce s Ministerstvem práce a sociálních věcí ČR
5.
Osvětová a informační činnost
5.1
Tvorba propagačních a informačních materiálů k rodinné politice
5.2
Informační činnost (směrem k veřejnosti, k obcím, médiím, odborníkům a zaměstnavatelům)
Strategický plán rodinné politiky Libereckého kraje 2019-2023
1.
Subjekty rodinné politiky
1.1
Vytvoření sítě aktérů v oblasti rodiny
1.2
Podpora organizací poskytující služby pro rodiny s dětmi
1.3
Podpora zavádění rozšířených forem rodinných slev
2.
Slaďování rodinného a pracovního života
2.1
Metodická podpora při slaďování rodinného a pracovního života
2.2
Podpora dalšího rozvoje prorodinných opatření v příspěvkových organizacích kraje
2.3
Podpora kapacitní dostupnosti předškolního vzdělávání
2.4
Zajištění kapacity školních družin
2.5
Rozvoj volnočasových aktivit
3.
Podmínky pro rodiny
3.1
Rozvoj cyklostezek
3.2
Prevence v oblasti bezpečné dopravy
3.3
Podpora a rozvoj bezbariérových přístupů u kulturních zařízení
3.4
Podpora zdravého životního stylu rodin
3.5
Podpora budování mezigeneračních vztahů
3.6
Podpora specifické primární prevence
4.
Institucionální zajištění rodinné politiky
4.1
Zajištění nezávislých externích analýz k RP v LK
4.2
Zajištění místa koordinátora rodinné politiky v organizační struktuře KÚ LK
4.3
Zavádění opatření na podporu rodinné politiky na úrovni kraje a obcí
4.4
Vytvoření dotačního programu na podporu prorodinných aktivit
4.5
Propojování a koordinace aktivit zaměřených na rodiny s dětmi
4.6
Spolupráce s Ministerstvem práce a sociálních věcí ČR
5.
Osvětová a informační činnost
5.1
Tvorba propagačních a informačních materiálů k rodinné politice
5.2
Informační činnost (směrem k veřejnosti, k obcím, médiím, odborníkům a zaměstnavatelům)